Empleada demanda a TikTok por generar “un ambiente laboral tóxico”

La red social TikTok fue demandada por una moderadora de contenido del Reino Unido que la acusa de discriminación por discapacidad y de crear “un ambiente laboral tóxico”, que le causó estrés, ansiedad, depresión y complicaciones durante su embarazo, informa Bloomberg.

La mujer, identificada como Olivia Anton Altamirano, trabajó en el denominado ‘Proyecto de maldad’, destinado a eliminar el contenido nocivo de la plataforma. Altamirano afirma que la compañía le asignó objetivos “imposibles de cumplir” y fue discriminada por padecer esclerosis múltiple.

Por su parte, TikTok, que negó las acusaciones, no consiguió anular todas las demandas, por lo que un juez aprobó este miércoles que el caso pase a la siguiente fase, afirmando que no puede negar que la demanda tiene “perspectivas razonables de éxito”. La mujer, que se incorporó a la empresa en 2020, ha pedido ser indemnizada por lesiones sentimentales y de salud.

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